LE SDIS 77 RECRUTE UN TECHNICIEN EN GESTION DU PATRIMOINE H/F

Vous êtes dynamique, motivé et appréciez le travail en équipe ? Vous êtes technicien spécialisé dans le suivi de travaux de réhabilitation ou de constructions neuves ? Venez renforcer nos équipes en apportant vos compétentes mais aussi rejoindre un département dynamique où il fait bon vivre !

Missions : Conçoit, pilote, gère, contrôle, exécute, l’entretien, les vérifications et le bon fonctionnement des installations ou équipements techniques du patrimoine du SDIS.

Activités :

– Contrôler la gestion et l’engagement des dépenses

–  Bonnes connaissances des contraintes réglementaires

– Proposer ou anticiper une maintenance curative ou préventive des installations dans son champ de compétence
– Prendre en compte les besoins des utilisateurs et usagers

– Assurer une communication régulière avec les différents usagers

– Informer les différents responsables ou utilisateurs des contraintes et difficultés techniques inhérentes à certains choix
– Veiller à la bonne application des règles techniques et des normes lors de la réalisation des maintenances
– Préparer et participer aux travaux des commissions de sécurité des ERP du SDIS
– Développer des dispositifs d’évaluation et de contrôle de la qualité des services rendus

– Apporter appui au développement d’outil de suivi des différents marchés et contrat

– Assurer le suivi des contrôles réglementaires et la levée des non conformités éventuelles

– Rédiger et suivre les différents marchés et contrats associés à l’entretien des infrastructures

– Assurer la gestion et les mises à jour du logiciel Epack (logiciel de gestion et supervision carburant)

– Suivre l’évolution des équipements techniques du SDIS77

– Suivre les déclarations d’incidents d’infrastructure et assurer l’affectation de ceux-ci aux référents locaux

– Appliquer ou garantir l’application des règles et consignes de sécurité collectives et individuelles

– Reporting de l’activité auprès de son responsable hiérarchique

– Possibilité d’effectuer d’autres missions au sein du service infrastructures selon les besoins du service public

Compétences :

  • Maîtrise

– Accessibilité, sécurité incendie
– Code de la construction et de l’habitation
– Connaissance du rôle des différents intervenants d’un chantier de maîtrise d’ouvrage publique
– Estimation prévisionnelle, métrés
– Outils informatiques environnement Windows
– Préservation et valorisation du patrimoine bâti
– Réglementation environnementale, réglementation amiante
– Techniques du bâtiment gros œuvre et second œuvre

  • Connaissance

– CCAG travaux, DTU et règles de la construction
– Connaissance du code de la commande publique
– Code du travail

– Connaissances en électricité et ou en Chauffage/ventilation
– Enjeux de la qualité de l’air intérieur
– Instances, processus et circuits de décision de la collectivité
– Logiciels AUTOCAD, ABYLA, REVIT et/ou CIRIL,…
– Méthodes de diagnostic
– Structure et organisation du SDIS77
– Synthèse et reporting
– Techniques du génie civil

– Comptabilité publique

– Méthode de conduite d’un projet

  • Notion

– Coût global
– Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique

– Esprit de synthèse

– Autonome
– Capacité d’analyse et d’anticipation
– Force de proposition
– Qualités relationnelles
– Rigoureux
– Attachement au service public

– Sens des priorités et des responsabilités

– Travail en équipe

Remarques :

Assure la représentation de la maîtrise d’ouvrage.
Déplacements très fréquents sur l’ensemble du département 77.
En partenariat, piloter les équipements et installations techniques du Sdis. Assurer l’ensemble des suivis et des contrôles réglementaires des installations. Élaborer les documents techniques nécessaires à l’atteinte de sa mission. Assurer une vigilance et vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques et la commande publique définies dans les marchés

Conditions de contrat :

Poste permanent pour fonctionnaires territoriaux ou pour contractuels (contrat de 1 à 3 ans avec possibilité de renouvellement) – Temps de travail 35h hebdomadaires

Poste à pourvoir à partir du 1er mai 2022

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